財經中心／王文承報導
▲全國產業總工會理事長戴國榮呼籲，明年最低工資應調升至月薪32000元、時薪210元，若無法達成，「將交代不過去」。（圖／資料照）
主計總處預估2024年經濟成長率與物價年增率分別為3.1%與1.88%的背景下，全國產業總工會理事長戴國榮昨（1）日呼籲，明年最低工資應調升至月薪32000元、時薪210元，以反映經濟成長與物價上漲。他強調，最低工資調幅應至少涵蓋CPI年增率與勞工分享一半經濟成長率，這是勞資政三方早已建立的基本共識，若無法達成，「將交代不過去」。
根據《經濟日報》報導，戴國榮表示，勞工團體主張明年最低工資應調升至月薪32000元、時薪210元。事實上，最低工資的調幅應至少足額反映消費者物價指數（CPI）年增率，並讓勞工分享一半的經濟成長率，這是最基本的標準。
根據主計總處最新預測，今年CPI年增率為1.88%、經濟成長率為3.1%。若依照過去勞資政三方的共識，最低工資調幅應為CPI年增率加上一半經濟成長率，也就是3.4%。以此推算，明年最低月薪為29570元、時薪為197元，仍未達3萬元的水準。戴國榮強調，如果調幅未能反映既有共識，將「交代不過去」。
戴國榮指出，從勞團角度來看，台灣長期處於低薪狀態，最低工資當然是愈高愈好。今年五一勞動節，勞團就已提出最低月薪應達32000元、時薪至少210元的訴求。不過他也坦言，理想歸理想，至少應達到足額反映CPI與經濟成長率對半分的基本原則。
針對產業衝擊，戴國榮表示，美國對等關稅政策已對水五金、機械等產業造成壓力，企業須擴大對美採購與投資、自行提高自製率以防止洗產地。台美之間的零關稅談判，對有30多萬人就業的汽車產業與供應鏈影響最大。其實經濟部自去年起已要求汽車產業提高自製率，已造成一定衝擊，未來若開放市場，影響恐將加劇。
他也表示，已向勞動部長洪申翰建議，應將汽車產業與零組件產業納入「僱用安定措施」的適用範圍，以因應無薪假可能擴大的情況，保障勞工權益。
